7月13日下午，河南应用技术职业学院护理学院在A315召开了专业群建设方案及人才培养方案修订论证会。此次会议汇聚了校内外众多专家与行业领袖，共同为学院专业群方案和人培方案修订出谋划策。

我校党委副书记、工会主席陈君丽与教务处处长孙勇教授亲临现场指导，河南省卫生健康委原二级巡视员、科教处长王金合教授、郑州铁路职业技术学院党委副书记倪居教授、郑州大学刘桂萍教授、郑大二附院许梦雅教授等业内权威专家，以及泰康之家豫园人力总监王中升、河南瑞阳医康养集团人力资源部主任韩青、乐智普惠托育园长申晓兰等企业代表悉数出席。护理学院各教研室主任及教师代表积极参会，会议由护理学院院长王风云主持。

陈君丽代表学校致欢迎辞。她在致辞中高度评价护理学院在服务区域大健康产业中的重要作用。她指出，随着“健康中国”战略深入实施及河南健康产业快速发展，护理学院积极构建紧密对接产业链与创新链的专业群，着力培养高素质技能型人才。她要求本次论证会立足前沿，确保方案的科学性与前瞻性，为提升健康服务人才培养质量奠定坚实基础。

孙勇从教学改革的全局视角出发，对方案修订提出了具体要求。他强调，方案修订需深入融入职业教育改革新理念，强化“岗课赛证”综合育人模式，注重实践教学体系的重构与学生核心素养的培养，确保人才培养目标与社会需求、行业标准无缝对接。

在核心论证环节，各教研室主任分别就专业群建设及人才培养方案修订进行了详细汇报。与会专家结合各自专业领域，对方案进行了深度剖析与精准指导。王金合教授深入解读了当前健康服务业的最新政策导向与人才需求变化，为专业群的战略定位指明了方向。倪居教授分享了郑州铁路职业技术学院在特色专业群建设中的成功经验，为资源整合与运行机制创新提供了宝贵参考。刘桂萍教授与许梦雅教授聚焦护理与康复专业的内在联系，倡导打破学科壁垒，构建“医养康护”融合的课程体系与实践平台。

企业代表们的发言同样精彩纷呈。王中升总监强调了养老机构对复合型人才的迫切需求；韩青主任则指出了老年保健人才在健康管理、慢病干预等方面的重要性；申晓兰园长结合实践经验，强调了婴幼儿托育人才培养中实操技能与职业情怀并重的必要性。

经过长达四个小时的深入交流与严谨论证，会议在人才培养核心理念与关键路径上达成了重要共识：一是强化集群发展，聚焦“一老一小”民生关切，促进课程共享、师资互通、实践基地共建；二是深化产教融合，将行业最新技术标准与岗位任务融入课程内容；三是突出能力本位，构建以岗位胜任力为核心的模块化课程体系；四是拥抱技术变革，引入智慧医疗等新技术元素，提升人才培养的适应性。

王风云在总结发言中对与会领导、专家的倾囊相授表示衷心感谢。她表示，本次论证会成果丰硕，为学院专业群建设和人才培养升级提供了强大动力。护理学院将全面梳理、吸纳会议智慧，尽快完成方案的修订完善工作，为服务区域健康事业高质量发展贡献力量。

此次论证会的成功举办，不仅为护理学院专业群建设和人才培养方案优化指明了方向，也彰显了学院立足产业、开放办学、追求卓越的坚定决心，为培养新时代人民满意的健康“守门人”奠定了坚实基础。